Stroygarant LLC (Novy Urengoy): recenzie zamestnancov

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 10:39

V oblasti stavebných a opravárenských prác pôsobí obrovské množstvo firiem rôznych smerov a profilov. V dnešnom článku si povieme o jednom z nich – hovoríme o Stroygarantovi (Novy Urengoy). Preskúmame recenzie o činnosti spoločnosti, ako aj názory zamestnancov na pracovné podmienky v štruktúre, aby sme mohli komplexne posúdiť túto spoločnosť. Predstavíme ich v článku.

O spoločnosti

Na začiatok si poďme charakterizovať, čo robia v Stroygarant (Novy Urengoy). Spätná väzba od zamestnancov naznačuje, že spoločnosť vykonáva širokú škálu opráv, pričom pôsobí ako subdodávateľ. Keď sa teda na konkrétnom zariadení nejaké dielo tohto špecifika objaví, spoločnosť s ručením obmedzeným do jeho realizácie zapojí svojich zamestnancov – ľudí, ktorí sa špecializujú napríklad na kamenárske, elektrotechnické a iné práce.

Na webovej stránke spoločnosti nájdete v zásade rovnaké informácie. Uvádza tiež, že Stroygarant (Novy Urengoy) má kontakty s veľkým holdingom Stroygazconsulting, ktorý zahŕňa aj niekoľko desiatok podobných firiem.

TuNa druhej strane, na stránkach oficiálnej stránky sa môžete dočítať aj to, že firma je pripravená prevziať zemné, kamenárske, izolanty, strešné krytiny, montážne, geodetické, dokončovacie práce a pod. V skutočnosti spoločnosť vykonáva komplexné opatrenia na výstavbu priemyselných, účelových a občianskych objektov všeobecného účelu. Spomenieme ich aj v tomto článku.

Objects

Na stránkach webu môžete vidieť, čo už spoločnosť vybudovala. V roku 2005 je to budova spoločnosti Urengoygazprom LLC, postavená v centre mesta. V tom istom roku spoločnosť stavala administratívne centrum "Gazprom Dobycha Yamburg" (zahŕňalo množstvo budov - kancelárie, hotel, konferenčná miestnosť). K pýche spoločnosti patrí aj postavená obytná budova pre robotníkov (9 poschodí) a tri internáty; budova Gazprombank, hotel Kristall, ako aj veľký športovo-rekreačný komplex pre Gazprom Dobycha Yamburg LLC. Podľa recenzií médií Stroygarant (Novy Urengoy) boli všetky zariadenia úspešne uvedené do prevádzky včas a teraz zdobia mesto.

Schéma práce

Spoločnosť teda funguje na princípe sprostredkovateľa. Na jednej strane prijíma zákazky od tretích subjektov, prijíma zákazky na výstavbu niektorých špeciálnych budov, bytových komplexov, infraštruktúrnych zariadení a pod. Na druhej strane, ako ukazujú recenzie o spoločnosti Stroygarant (Novy Urengoy), spoločnosť má vlastných stálych pracovníkov špecialistov pripravených začaťdo práce.

Ako vyšlo najavo z odporúčaní zamestnancov, spoločnosť pôsobí v mieste prevádzky, takže pracovníci sú v „terénnych“podmienkach niekoľko mesiacov. Na to, samozrejme, spoločnosť vytvára vhodné podmienky (domácnosť, potraviny atď.). Preto, ak chcete získať prácu v tejto spoločnosti, pripravte sa na to, že vás pošlú do severných oblastí krajiny na pomerne dlhú dobu.

Recruitment

Vo všeobecnosti by sa malo objasniť, že zamestnanie tu prebieha podľa bežného postupu pre pohovor a ďalšie prijímanie vhodných kandidátov. Keď odborník uvidí na firemnom webe alebo portáli s inzerátmi voľné pracovné miesto, podá si žiadosť a čaká na informácie od zamestnávateľov. Tí zase považujú človeka za špecialistu, ktorý hodnotí jeho kvality a schopnosti. Ak je tento pracovník vhodný, je oficiálne zaregistrovaný a poslaný na miesto, kde sa plní pracovná zmluva.

Existujú recenzie, ktoré naznačujú, že príjem sa tu vykonáva neoficiálne, bez formálnej registrácie osoby a vydania príslušného balíka dokumentov. Pravdepodobne však ide o jednorazové porušenia od jedného zamestnanca, keďže spoločnosť ako celok si nemôže dovoliť pracovať takýmto spôsobom.

Špecializácie a voľné pracovné miesta

Pokiaľ ide o to, kto môže získať prácu v spoločnosti Stroygarant LLC (Novy Urengoy), recenzie naznačujú, žeže existujú prevažne pracovné špeciality pre ľudí, ktorí budú cestovať a pracovať priamo v zariadeniach. Sú to, ako už bolo spomenuté vyššie, špecialisti na inštaláciu, geodeti, technici elektrikári atď. Na všetku prácu, ktorú spoločnosť vykonáva, sú potrební ľudia, ktorí tomuto biznisu rozumejú. Často, aby sa vyradili neschopní, je na určité voľné miesta stanovená minimálna pracovná prax. Ale tí, ktorí prejdú výberom, očakávajú vyššie mzdy a zlepšenie pracovných podmienok. To motivuje kvalifikovaných odborníkov, aby sa prihlásili do spoločnosti.

Mzdy

Pokiaľ ide o platby, existuje veľa pozitívnych aj negatívnych odporúčaní o spoločnosti. Prvé recenzie zamestnancov súvisiacich so Stroygarantom (Novy Urengoy) naznačujú, že tu platia pomerne veľa, vzhľadom na ťažké pracovné podmienky a potrebu skúsených odborníkov v opravárenských a stavebných oblastiach. Argumentom, že firma je solventná, je aj to, že patrí do veľkého stavebného holdingu, čo znamená, že peniaze tu nemôžu zrazu „dochádzať“, ako sa to často stáva v malých firmách.

Čo sa týka negatívnych recenzií, hovoria o meškaní platieb, ako aj o podvodoch, ktoré vedie účtovné oddelenie v Stroygarant (Nový Urengoy). Výplata miezd sa tu oneskoruje pre určité kategórie pracovníkov, výmenou za poskytnutie minimálneho množstva peňazí, ktoré by stačilo na uspokojenie základných potrieb pracovníka (niečoasi 1 000 rubľov za týždeň). Pri podvodoch medzi ne patrí napríklad prijímanie do zamestnania bez uzatvorenia pracovnej zmluvy; prepúšťanie zamestnancov bez ich súhlasu a iné. O týchto veciach si môžete prečítať v komentároch na stránkach s recenziami od úplne iných zamestnancov. Zároveň vzhľadom na to, že v spoločnosti naďalej pracuje značný počet ľudí, tieto oneskorenia zjavne nie sú také rozšírené.

Pracovné podmienky

Pokiaľ ide o to, aké to je pracovať v Stroygarant (Novy Urengoy), spätná väzba od zamestnancov tiež nie je taká jednoznačná. Na jednej strane je zrejmé, že v oblasti, kde sa na objektoch pracuje, nie sú najpriaznivejšie podmienky. Ľudia, ktorí sa tu usadia, vedia, že ich čaká zima a prívesy na mobilné ubytovanie robotníkov. A personálne oddelenie pôsobiace v Stroygarante (Nový Urengoy) určite každého varuje, čomu bude musieť pri svojej činnosti čeliť.

Mnoho negatívnych komentárov je však o tom, že zamestnanci sú nútení pracovať v letných uniformách, pretože nemajú dovolené opustiť priestory podniku a vziať si teplé oblečenie z domu. Iná kategória spätnej väzby tiež naznačuje, že obytné chatky majú zlú vnútornú izoláciu, v dôsledku čoho sú pracovníci nútení mrznúť, čo podkopáva ich vlastné zdravie.

Je ťažké objektívne posúdiť, nakoľko je to všetko pravdivé. Ako však už bolo uvedené, všetky tieto informácie zostalirôzni ľudia.

Pozitívna spätná väzba

Takže sme našli niekoľko charakteristík spoločnosti Stroygarant LLC (Novy Urengoy). Recenzie, ako sami vidíte, sú veľmi rôznorodé - väčšina, samozrejme, pozitívna. Svedčia o tom, že práca vo firme pomohla získať nové skúsenosti, známosti, získať potrebné skúsenosti pre špecialistu v konkrétnej oblasti a zároveň dobre zarobiť. Samotná spoločnosť sa vyznačuje stabilitou a spoľahlivosťou vďaka rozsahu rozvoja a väzbám na veľký stavebný holding. Objavili sa aj recenzie, ktoré poukazovali na to, aké zaujímavé je pracovať na konkrétnom objekte v drsných podmienkach, testujúc sa psychicky aj fyzicky „na silu“.

Negatívne recenzie

Negatívne charakteristiky zahŕňajú údaje o meškaniach miezd, neoficiálnu registráciu niektorých pracovníkov (ktorí kvôli tomu nedostanú svoj sociálny balíček), ako aj niekedy nepríjemné životné podmienky na stavbách.

Keď však uvažujete o tom, či si tu nájsť prácu alebo nie, dôkladne zvážte, či ste pripravení čeliť ťažkostiam, o ktorých píšu niektorí pracovníci. Nie je pravda, že budete skutočne meškať s vyplácaním svojich zárobkov – ale to sa môže stať každému. Možno, ak to nechcete riskovať, je lepšie hľadať si prácu bližšie k miestu, kde bývate.

Na druhej strane, zamestnanie tu môže byť skvelou šancou zarobiť si dobré peniaze a zároveň dokázať seba. Možno by ste sa mali vyskúšať a zhodnotiť svoje silné stránky. Vy rozhodnete.

AStroygarant medzitým aj napriek mnohým negatívnym komentárom o spoločnosti naďalej zamestnáva množstvo ľudí. Takže možno nie je všetko také zlé?